統(tǒng)攬全局：能準(zhǔn)確把握和駕馭企業(yè)的發(fā)展大局，統(tǒng)籌企業(yè)的各方資源，平衡企業(yè)的各方利益，帶領(lǐng)全體員工達(dá)成目標(biāo)，推動(dòng)企業(yè)健康發(fā)展。
科學(xué)決策：能夠?qū)徤鞣治鰞?nèi)外環(huán)境，靈敏把握各種變化，善于聽(tīng)取各方意見(jiàn)，堅(jiān)持民主集中制，遵循客觀發(fā)展規(guī)律，科學(xué)作出決策。
勤政自律：勤奮敬業(yè)、恪盡職守，模范遵守廉政規(guī)定，從嚴(yán)要求，廉潔自律，堅(jiān)持原則，處理事情以理服人，不謀私利。
改革求變：立足于企業(yè)生存發(fā)展需要，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，勇于改變與企業(yè)發(fā)展要求不符的觀念、制度和行為，抓住機(jī)遇，順勢(shì)而為。
講責(zé)任，勇挑重?fù)?dān)：責(zé)任無(wú)處不在，責(zé)任是一種能力，更是一種品格。鴻業(yè)中層干部要敢于接受新的挑戰(zhàn)，勇于擔(dān)當(dāng)，不推諉扯皮，不推卸責(zé)任。
講配合，團(tuán)隊(duì)協(xié)作：協(xié)作精神是企業(yè)的根本精神。鴻業(yè)中層干部要顧全大局，相互合作、相互支持，營(yíng)造良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作氛圍，共同實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)。
講效率，堅(jiān)決執(zhí)行：執(zhí)行需要效率。鴻業(yè)中層干部要深刻理解公司戰(zhàn)略，在戰(zhàn)略執(zhí)行上不打折扣，快速推動(dòng)各項(xiàng)工作有效落實(shí)。
講成果，業(yè)績(jī)出色：業(yè)績(jī)是企業(yè)的生存基礎(chǔ)，中層干部要善于帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造業(yè)績(jī)，業(yè)績(jī)是評(píng)價(jià)中層干部的重要標(biāo)準(zhǔn)。
愛(ài)崗敬業(yè)：要求員工尊重和熱愛(ài)本職工作，發(fā)現(xiàn)職業(yè)的價(jià)值，并為之努力奮斗，提倡做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、精益求精和持之以恒。
高效執(zhí)行：要求員工在工作中講究效率，重視落實(shí)，工作反應(yīng)迅速，不推諉扯皮，事事有落實(shí)，件件有回音，工作成果好。
精通專業(yè)：要求員工努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)和工作技能，不斷提升自己的專業(yè)水準(zhǔn)，在專業(yè)追求上不是淺償輒止，而是永無(wú)止境。
創(chuàng)造業(yè)績(jī)：要求員工樹(shù)立創(chuàng)造業(yè)績(jī)的觀念，要用業(yè)績(jī)說(shuō)話，用成果說(shuō)話，為企業(yè)創(chuàng)造更多的價(jià)值，贏得團(tuán)隊(duì)的尊重和信賴。
遵章守紀(jì)：自覺(jué)遵守企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，不違章操作，不違規(guī)行事，服從工作安排，履行工作職責(zé)，做到令行禁止。
安全操作：牢固樹(shù)立安全第一的觀念，嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)管理制度，執(zhí)行安全生產(chǎn)操作規(guī)程，絕不違章操作，安全在我心中，生命在我手中。
質(zhì)量控制：質(zhì)量控制是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的基礎(chǔ)，要求生產(chǎn)人員，樹(shù)立質(zhì)量意識(shí)，把質(zhì)量控制貫徹到生產(chǎn)中的每一個(gè)環(huán)節(jié)，提升工作品質(zhì)，確保產(chǎn)品質(zhì)量。
講求效率：重視生產(chǎn)效率提升，通過(guò)合理安排生產(chǎn)計(jì)劃，不斷優(yōu)化生產(chǎn)流程，提升技術(shù)水平，熟練操作設(shè)備設(shè)施，按時(shí)按質(zhì)完成生產(chǎn)任務(wù)。
重參謀：主動(dòng)收集相關(guān)資訊，勤于調(diào)研，善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，為領(lǐng)導(dǎo)提供建設(shè)性的參考意見(jiàn)，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。
重服務(wù)：牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，在工作中以服務(wù)為本，謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁，誠(chéng)心誠(chéng)意為他人服務(wù)。
重溝通：工作中重視溝通，溝通的品質(zhì)決定了工作的品質(zhì)和效率，溝通從心開(kāi)始。
重細(xì)節(jié)：不積跬步無(wú)以至千里，不積小流無(wú)以成江海。越是工作的細(xì)微之處越能體現(xiàn)職能人員的工作品質(zhì)。
創(chuàng)思路：創(chuàng)造性地貫徹落實(shí)公司關(guān)于營(yíng)銷戰(zhàn)略的工作部署，理清工作思路，努力開(kāi)創(chuàng)營(yíng)銷工作新局面。
創(chuàng)市場(chǎng)：認(rèn)真分析市場(chǎng)，不斷調(diào)整營(yíng)銷策略，完善公司營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)，用心經(jīng)營(yíng)現(xiàn)有市場(chǎng)，努力開(kāi)拓未來(lái)市場(chǎng)。
創(chuàng)績(jī)效：對(duì)市場(chǎng)和業(yè)績(jī)有著強(qiáng)烈的追求和渴望，想方設(shè)法完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo)，精彩人生從創(chuàng)造業(yè)績(jī)開(kāi)始。
創(chuàng)品牌：創(chuàng)造品牌是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的高級(jí)階段，營(yíng)銷人員應(yīng)樹(shù)立全員品牌意識(shí)，讓品牌思維貫穿營(yíng)銷的全過(guò)程，打造集團(tuán)強(qiáng)勢(shì)品牌。